1-成为最懂客户的企业 2-到2050年,培育出100个事业合伙人
10月29日,由尊龙凯时人力行政中心组织的恒星项目启动仪式在深圳总部培训室如期举行,尊龙凯时创始人·董事长Sunny及各职能部门30多位中高层管理者参加了本次启动仪式。在主持人Handsome的精彩开场下,本次培训活动正式开始!
活动伊始,尊龙凯时人力行政中心总监Apple作培训宣讲,宣讲内容围绕项目背景、培训体系规划与概览、课程结构与内容、考核评估及培训成果运用等方面进行。Apple表示,今年的培训从知识理论、师资力量上,比以往的培训更上一个台阶。
在启动仪式上,尊龙凯时创始人·董事长Sunny精彩致辞,他表示,重视人才培养,强化管理,是尊龙凯时一直以来的目标。并对尊龙凯时参与培训的管理层提出了空杯心态的要求。每个人要有空杯心态和海绵心态,让自己从学徒的心态开始前行。随时对自己拥有的知识进行重整,清空过时的,为新知识的进入留出空间,永远不自满,永远在学习,永远保持活力。
最后,Sunny以曾国藩的“千秋邈矣独留我,百战归来再读书”作为结束语,送给在座的所有管理层,勉励大家在繁杂的世界里,放慢自己的脚步,把思维清零,感受再读书的美好,践行尊龙凯时的“学习”价值观,“活到老,学到老”。
此次培训针对尊龙凯时各团队的实际情况进行定制化开发,旨在加强管理者的管理意识与基本认知,掌握管理技能,并在工作实践中践行,提升管理水平。同时也期望通过本次培训,逐步积累和实践,形成尊龙凯时自己的“管理语言”。
中高层管理者培训(恒星项目)是公司规划的管理类系列培训项目之一,根据员工不同的岗位与经验,未来我们将会相继推出行星、卫星、明星等一系列培训课程。启之以智,导之以行。培训将采用内训+外训的形式,致力于将尊龙凯时打造成学习型组织,形成独具特色的员工培养体系,强化管理人才的专业核心素养,为员工赋能升级。
在尊龙凯时,学习、提升、成长不仅仅只存在于星球系列,而是融入在我们共同奋斗的每一天。
博采众长,学以致胜。未来,希望中高层管理者可以将所学所思真真切切地运用在实际工作中,以更高的格局和素养带领团队,不断增强团队活力、执行力与创造力,和尊龙凯时一起在跨境电商道路上走得更远!